Posted on

เดี๋ยวนี้การดูแลบ้าน ทำความสะอาดบ้าน ไม่ใช่หน้าที่ของผู้หญิงที่เป็นแม่ศรีเรือนเหมือนกับสมัยก่อนแล้ว เพราะว่าคนส่วนใหญ่นิยมความเรียบง่ายประหยัดเวลา เพื่อที่จะได้เอาเวลาไปใช้ทำอย่างอื่น ดังนั้นการทำความสะอาดบ้านจึงมักจะใช้วิธีการจ้าง แม่บ้านประจำ มาช่วยทำให้แทน เพราะช่วยให้ประหยัดทั้งเวลา และได้ความสะอาดที่ถูกใจด้วย อย่างไรก็ตาม สำหรับในบทความนี้ ผู้เขียนจะพูดเฉพาะ ในส่วนของการเลือก แม่บ้านประจำเท่านั้น ในส่วนของ การเลือกใช้บริการจาก บริษัทรับทำความสะอาด จะเป็นในส่วนของบทความหน้าครับ

เราจะเลือกแม่บ้านอย่างไร ? ให้มั่นใจ และไม่เกิดปัญหาทีหลัง เพราะการหลายเคสมาแล้ว ที่เคยเกิดเหตุการณ์ลักษณะที่ว่า แม่บ้านทำเรื่องไม่ดีอย่างการขโมยทรัพย์สินในบ้าน แล้วหนีหาย จนตามตัวไม่ได้ เพราะฉะนั้นหากคุณจะเป็นต้องจากแม่บ้าน ก็ควรมีเกณฑ์ในการเลือกแม่บ้านเข้ามาพิจารณาด้วยทุกครั้ง เพื่อความปลอดภัย มาดูว่ามีอะไรที่ต้องดูก่อนเลือกจ้าง

วิธีการเลือกแม่บ้าน

วิธี-เลือก-แม่บ้าน
  • ความน่าเชื่อถือ นิสัยส่วนตัว

ก่อนที่จะรับเข้ามาทำงาน คุณควรคุยกับคนที่เป็นแม่บ้านก่อนว่ามีนิสัยอย่างไร เคยทำงานอะไรมาแล้วบ้าง โดยดูจากบุคลิกภายนอกว่าน่าเชื่อถือได้แค่ไหน เนื่องจากการจ้างแม้บ้านเข้ามาทำความสะอาดนั้น คุณจะไม่มีเวลาเข้ามานั่งดูอยู่ตลอดเวลา ซึ่งหากแม่บ้านไม่มีความน่าไว้วางใจ ปัญหาในเรื่องนี้ก็จะเกิดขึ้นทันที หากได้มีการพูดคุยกันก่อน ก็จะช่วยให้คุณตัดสินใจง่ายขึ้นว่าจะเลือกหรือไม่เลือกแม่บ้านคนนี้

  • ศึกษาเกี่ยวกับกฎหมาย

แม่บ้านก็เป็นอาชีพที่ต้องถูกกฎหมายเหมือนกัน โดยเฉพาะถ้าคุณไปจ้างแม่บ้านที่เป็นชาวต่างชาติเข้ามา ซึ่งถ้าหากเข้ามาแบบไม่ถูกกฎหมาย เวลาที่โดนจับหรือมีเหตุการณ์ทำนองนี้ขึ้นมา คุณก็จะถูกหางเลขไปด้วย ดังนั้นก่อนที่จะจ้างจึงต้องเช็ครายละเอียดเกี่ยวกับเรื่องนี้ก่อน อีกสิ่งหนึ่งก็คืออัตราการจ้างแม่บ้านขั้นต่ำของชาวต่างชาติ ที่ต้องให้ถูกตามกฎหมายเช่นกัน

  • ประสบการณ์ทำงาน

ในการสัมภาษณ์ แม่บ้านประจำ ที่เข้ามาสมัครงานกับคุณ คุณควรมีการสอบถามเกี่ยวกับประวัติการทำงานของแม่บ้านด้วย ว่าเคยทำงานอะไรมาก่อนบ้าน เคยทำงานแม่บ้านมานานสักเท่าไหร่ เพื่อที่จะดูว่าแม่บ้านคนนี้มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับงานทำความสะอาดมากน้อยแค่ไหน ถ้าไม่เคยมีประสบการณ์ในด้านนี้มาก่อน อาจจะทำให้การจ้างของคุณไม่คุ้มค่า เช่น การทำงานไม่เรียบร้อย ไม่สะอาดเพียงพอ

  • คุยเรื่องค่าจ้างให้ชัดเจน

ก่อนที่จะเริ่มทำงาน คุณควรพูดคุยเกี่ยวกับเรื่องของราคาการจ้างให้ชัดเจนเสียก่อนว่าจะจ้างแบบไหน มีหน้าที่อะไรที่แม่บ้านต้องรับผิดชอบบ้าง รวมไปถึงรายละเอียดของวันหยุด สวัสดิการ โบนัส หรือแม้แต่เงินในช่วงที่เริ่มต้นทอลองงาน ควรมีการแจกแจงให้ชัดเจน เพื่อเป็นการลดปัญหา

  • ทดลองงาน

จากการสัมภาษณ์อาจจะไม่ได้ข้อมูลที่แน่ชัด เพราะฉะนั้นก่อนเริ่มงานอย่างจริงจัง คุณควรให้แม่บ้านได้ทดลองการทำงานเสียก่อนว่าเป็นอย่างไร ถูกใจคุณหรือไม่ ทำงานครบถ้วนเรียบร้อยดีหรือไม่ เมื่อเริ่มทำงานจริง คุณจะได้ไม่ต้องมาคอยตรวจเช็คหรือว่าเก็บงานเองใหม่

เห็นไหมว่าการเลือก แม่บ้านประจำ ไม่ใช่ว่าเราจะเลือกใครก็ได้ เพราะนั่นอาจจะทำให้คุณได้แม่บ้านที่ไม่มีคุณภาพไป การเลือกแม่บ้านก็เหมือนกับการเลือกใครสักคนเข้ามาอยู่ในบ้านของเรา ดังนั้นเกณฑ์คัดเลือกแม่บ้าน จึงเป็นสิ่งที่ควรนำมาใช้ในการพิจารณาทุกครั้งก่อนตัดสินใจจ้าง

แม่บ้านทำความสะอาด